La Municipalidad de Río Gallegos realizó la entrega de certificados a agentes de distintas áreas que completaron capacitaciones durante 2025. La actividad, impulsada por la Dirección de Gestión Educativa Municipal, contó con la presencia del intendente Pablo Grasso, quien destacó la formación continua como política central: “El empleo público no es una casta ni una lacra, como algunos quieren instalar”, dijo.

Los cursos y talleres fueron sobre Estrategias para la Gestión Ambiental, Habilidades Comunicativas para la Atención al Contribuyente, Producción de Notas Administrativas, Lengua de Señas y Radio Operadores, entre otros. Un año de capacitaciones y nuevos desafíos La secretaria de Niñez, Adolescencia y Familia, Julia Chalub, destacó que “la recepción de los trabajadores ha sido muy buena y cada capacitación jerarquiza el servicio que brindamos a los vecinos”. Además, subrayó la labor del equipo de capacitación y mencionó especialmente a la psicopedagoga María Márquez, referente histórica del área que se encuentra próxima a jubilarse.

Chalub recordó que la formación se desarrolló de manera transversal en áreas como deportes, salud, desarrollo comunitario, oficios y la Casa de la Juventud. “Este es un eje fundamental de gestión: apostar a la capacitación del trabajador municipal y brindar mejores herramientas de contención y asistencia”, sostuvo.

Asimismo, anticipó que el próximo año la Secretaría contará con un edificio propio, cuya inauguración está prevista para los próximos días, lo que permitirá ampliar propuestas y fortalecer el trabajo territorial. Grasso: “La capacitación demuestra de qué estamos hechos” Por su parte, el intendente Pablo Grasso remarcó la importancia de reconocer el esfuerzo de los trabajadores municipales y diferenció su postura de la del gobierno provincial. “Esta es política institucional real: creemos en el crecimiento del empleo público y en su rol para hacer grande esta provincia”, afirmó. Grasso agregó que desde el inicio de su gestión se priorizó la formación, la mejora salarial y el equipamiento para fortalecer al Estado. “El empleo público no es una casta ni una lacra, como algunos quieren instalar. Es el motor que sostiene salud, prevención, cultura, deporte y educación”, dijo ante los presentes. El jefe comunal pidió continuar por el camino de la capacitación y mantener un diálogo abierto ante cualquier dificultad: “Somos parte de esta comunidad, y nuestra obligación es escucharlos para seguir brindando herramientas que potencien su labor diaria”, dijo.

En la ceremonia estuvieron presentes Diego Robles, jefe de Gabinete Municipal; Natalia Quiroz, secretaria de Construcción y Ordenamiento Territorial; Quirino Pereyra, secretario de Salud Pública; Mónica Gutiérrez, secretaria de Desarrollo Comunitario; Mercedes Neil, secretaria de Turismo, Daniel Hoyos, representante del Rotary Club, y Jorge Rojas de la Asociación Bancaria Seccional Santa Cruz, además de familiares e invitados especiales.

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